Archivo de etiqueta: Inteligencia Emocional

Una vida sin dirección es una vida sin pasión

Dice el proverbio árabe: “Quién quiere hacer algo encuentra el medio , quien no quiere hacer nada, encuentra la excusa” . La motivación al logro es una disposición personal a marcarnos unos objetivos y hacer todo lo humanamente posible para alcanzarlos. No podemos acercarnos al mercado del trabajo , ni desarrollar nuestro talento, sin imponernos

Continuar leyendo →

El desarrollo incide en las actitudes

¿Forma o desarrolla?, que equivale a preguntar ¿cuece o enriquece? Las empresas con mejores resultados utilizan más el desarrollo que la formación en comparación con el resto. El motivo el desarrollo incide en las actitudes de la persona, mientras que la formación mejora los conocimientos. ¿Qué es lo que distingue a un profesional con talento,

Continuar leyendo →

Emilio Duro : Felicidad y Optimismo

Estos días el nombre Emilio Duro , ha salido en más de una conversación que he tenido ,   ayer Mikel me envió este vídeo y hoy Pablo me ha hablado de la conferencia que dio ayer en Bilbao en  el Foro emprendedores 2011 . Tuve la  suerte de conocerle hace un año , de eso ya escribí en

Continuar leyendo →

Evaluar tu empatia

Para ser un buen “desarrollador” de personas (lider, coach, mentor, padre, madre…) , es básico, necesario establecer una relación de empatia, confianza y compenetración con la persona o equipo que se va a ayudar a desarrollarse. La empatia es la capacidad de comprender y ser sensible a los sentimientos, pensamientos y experiencias del otro sin necesidad

Continuar leyendo →

El tripe filtro de Sócrates

Cuesta mucho conseguir confianza y muy poco perderla. Cualquier relación buena se basa en la confianza y esta se asienta en dos pilares: • Confidencialidad: Compromiso de que lo hablado será tado con rigurosa confidencialidad. •  Discreción: En el siguiente diálogo Sócrates nos regala su triple filtro para valorar la pertinencia de  los comentarios sobre los

Continuar leyendo →

Las vacaciones y el optimismo

Por fin llegan las vacaciones. Ahora llega el descanso estival.  Quiero parar  tres semanas completas, desconectar y centrarme en mi familia. Necesito un descanso, todos nos lo merecemos y a mi me ha llegado la hora. Montaremos en bici, nadaremos , haremos senderismo, jugaremos, … en definitiva DESCONECTARÉ  y DISFRUTARÉ con mi marido y mis hijos. Ahora os quiero desear

Continuar leyendo →

Color esperanza

Hoy más que nunca me apetece escuchar una y otra vez esta canción.Se la dedico a Kontxi.  La esperanza es lo último que debemos perder.

Continuar leyendo →

La sonrisa

Mirar este vídeo seguro que os hará reflexionar, La sonrisa es una actitud y a la vez, una habilidad emocional que contribuye al buen clima organizacional, además de ayudar a la buena salud, a responder adecuadamente al estrés y a la logevidad. Si además nos percatamos que sonreír tiene un efecto de espejo, entonces, elevo

Continuar leyendo →

Entrenar los músculos del optimismo

Esta científicamente demostrado (Toshihiko Maruta )  que los optimistas vivimos , por termino medio , doce años más que los pesimistas… ojo al dato.Que los optimistas tenemos mejores resultados escolares datos que aparecen en el libro de Luigi Anolli, El optimismo.Aumenta la energía y mejora la calidad de vida.Que los optimistas ganan. ( Equipo de

Continuar leyendo →

Actitud y paradigmas

Al analizar el comportamiento humano en las organizaciones es imprescindible tratar el tema de las actitudes, ya que ellas muchas veces pueden ser la diferencia entre una promoción y una exclusión; entre una evaluación Promedio y una Excelente; entre “hacer química y no hacerla”; entre trabajar en equipo exitosamente o tener problemas de relaciones interpersonales.

Continuar leyendo →