Archivo de etiqueta: Gestión del tiempo

Administrar nuestras vidas

Cuanto tiempo , sin escribir en el blog , más de uno me habéis mandado mensajes o cuándo me habéis visto me habéis dicho Maite hace mucho que no escribes… Desde la vuelta de vacaciones , los días han pasado muy  muy rápido , a mi los días que disfruto se me pasan más rápido

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Eficacia y productividad de las reuniones

Ahora que estamos a mediados de año, es el momento en que muchas empresas reflexionemos sobre las reuniones que se hacen en nuestra empresa ¿tenemos “reunionitis”? ¿cómo se hacen nuestras reuniones? ¿Se hacen?  Las reuniones de trabajo son importantes para tomar decisiones o planificar acciones en común. Pero pueden ser una pérdida de tiempo si

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Los siete hábitos de la gente altamente efectiva

Stephen R. Covey nos presenta en su libro, el cual recomendaré hasta la saciedad “Los siete hábitos de la gente altamente efectiva” una serie de consejos tendientes al mejoramiento personal con los cuales se alcanzará la alta efectividad:, 1. SER PROACTIVO Una persona proactiva no culpa a los demás por lo que le está pasando, es

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Las campanadas del fin de año 2011

Último post del 2011 … como ha pasado el año de rápido. Parece mentira pero hace dos años empecé a escribir en este blog, fue  mi amigo Eduardo quien me animó a  hacerlo ,me pico de tal manera en una conversación que tuvimos,  que a la semana siguiente ya estaba salseando en  Blogger para ver como se diseñaba un

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La fábula de las piedras

La semana pasada un alumno, Santi, me paso esta bonita historia cuya moraleja podría ser: Ocúpate de las cosas realmente IMPORTANTES …. “Todos los alumnos de primaria se quedaron sorprendidos al ver llegar al profesor con un bote de vidrio de boca ancha de 20 litros y con cuatro bolsas repletas de materiales diversos El

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Ayuda para la Gestión del Tiempo: La Gallina de los huevos de oro.

Hoy existe un generalizado acuerdo acerca de que las organizaciones son organismos vivos e inteligentes, en el sentido de que tienen la posibilidad de evolucionar hacia maneras superiores de hacer y de ser. Estos atributos organizacionales son un derivado directo de la capacidad de las personas que las integran. Y lo que nos distingue a

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El tiempo es oro

Hay algunas personas u organizaciones que acuden a mí porque quieren mejorar la gestión del tiempo. Para desarrollar esta competencia o bien hago formaciones al equipo o bien hago coaching individual. Dos metodologías totalmente diferentes. Muchos vienen con las creencias que mejorar su tiempo es conocer, practicar herramientas que le permitan mejorarlo…. para mi el

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