La semana pasada he hecho un KIT-KAT , normalmente leo libros de empresa,líderazgo, emociones, psicología, Pnl,coaching, equipos…. pero ya tocaba … me apetecia leer una novela. Vi hace dos semanas , en una librería, Bilbao-New York-Bilbao, el contenido del libro me atrajo ,coincidía que el autor Kirmen Uribe tiene el mismo apellido que una “saga”
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Hace poco leí esto que me parecio interesante. En virtud del principio de resonancia, las emociones de una persona no sólo son sentidas sino también captadas por otras. Existe contagio emocional. Este es generalmente inconsciente y puede ocurrir en una fracción de segundo.Por ejemplo, si se le acerca un individuo con ánimo abatido, usted súbitamente
Un nuevo modelo laboral está surgiendo ayer lo ví en Bilbao. Freelances, creativos y emprendedores se están agrupando para compartir un espacio de trabajo que pueda enriquecer sus conocimientos, crear sinergias y formar una comunidad que vaya más allá de las relaciones laborales. Es el emergente coworking, una fórmula importada de EEUU con la que
Estuve en Ormaiztegui, localidad sede de Irízar, en un ADEGI TOP . Nacida en 1889, esta cooperativa fabrica autocares de lujo para 88 países.Las cifras de crecimiento y rentabilidad son espectaculares. Reproduzco parte de un post de Juan Carlos Cubeiro sobre Irizar. Comparto todo lo que dice , cuando visite la fabrica sentí lo mismo.
Hago un resumen de un articulo que me envió José Maria Gasalla en el año 2008, en el habla de nuestro interior, la consciencia y la confianza. “Las personas razonables se adaptan al mundo. Las personas que se no lo son, tratan de adaptar el mundo a ellas. El progreso, curiosamente, depende de estas últimas…
Hace muchos años que admiro a Gary Hamel, al que considero uno de los grandes del mundo de la gestión. Ayer y hoy, que he estado impartiendo una formación en la Cámara de Comercio, me he vuelto a acordar de su último libro , el futuro del management (2007). En él, Hamel nos habla del
Nunca he creído en el Carisma, en ese “don divino” otorgado a algunos y no a otros, que les hace especiales. Lo del Carisma pertenece a la mitología del Talento, de lo innato, de las barreras previamente establecidas, del determinismo y la predestinación. No existen los líderes carismáticos y avanzar por esa línea conduce al
La semana pasada estuve en Aranzazu, realizando durante dos días unas jornadas de “coaching de equipo” con el gerente y el equipo directo de una empresa del sector del metal, seis personas. Es la tercera vez que trabajo con este equipo de dirección en los últimos 12 meses. Además de coaching de equipo, realizo el
Hoy voy a recomendar un buen libro , “Las organizaciones que aprenden” de Andrew Mayo y Elisabeth Lank, un clasico. Tiene un capítulo sobre liderazgo y voy a utilizar un listado de actitudes que estos autores dicen reconocer en líderes que desarrollan su actividad en contexto de cambio y abiertos al aprendizaje: 1. Visionaria. Habilidad
El jueves día 5 tuvimos una reunión en ASPEGI, la Asociación de Empresarias Gipuzkoanas. Las empresarias, directivas, emprendedoras que asistimos al encuentro estuvimos hablando sobre la mujer y el liderazgo. Del tema y del liderazgo femenino, hay un muy buen libro que os recomiendo se llama ,La Mujer líder de Marta Romo (Planeta Empresa, 2008).